2023年以來，鄂爾多斯市烏審旗堅持人才第一資源理念，積極探索人才“引育留用”新措施、新路徑、新辦法，通過出台人才新政，創新引才舉措，構筑人才平台，優化人才生態，推動人才工作與經濟社會高質量發展同頻共振，不斷將人才創造力轉化為高質量發展新動能，奮力打造人才強旗戰略發展新高地。

　　黨管人才聚合力，從“引才興業”向“引才強旗”轉變。烏審旗率先組建正科級建制人才發展中心，印發《2023年全旗人才工作要點及任務分解方案》。借鑒深圳、杭州、成都等地先進經驗，制定出台“烏審旗人才科創新政16條”。設立駐外人才工作站，聘任清華大學等高校院所22名教授學者擔任高質量發展智庫專家、聘請烏審旗城市引才合伙人8名，培訓各類人才33場次6000余人次。

　　多元引才強磁力，從“急需緊缺”向“高精尖缺”轉變。圍繞新能源、精細化工及新材料、生態環保及固廢綜合利用等9條重點產業鏈，編制發布《烏審旗2023年人才需求目錄》和《烏審旗2023年產業鏈技術需求目錄》。2023年以來，先后赴北京大學、清華大學、西安交通大學等12所高校院所開展“暖城之邀·引才棲烏”招才引智活動，高質量舉辦“百名博士探秘境”暨推進現代化烏審人才科創高質量發展研討會和“雙碳”背景下現代煤化工二氧化碳捕集封存利用技術暨煤基固廢資源綜合利用產業大會。開展“百名專家人才服務基層”促鄉村振興活動，建立“基層點單+部門派單+專家接單”工作機制，累計深入基層服務群眾4900余人次，解決鄉村振興發展瓶頸問題20余項。2023年以來，全旗引進博士、碩士、正高級以上高層次人才118名、柔性聘用名醫名家、專家人才120多名，高層次人才和創新團隊引育工作創歷史新高。考錄教育、衛生、社工等專業技術人才306名，全旗人才總量達2.5萬人，實現全旗重點工作有人才推進、重點項目有人才實施、重點產業有人才培育。

　　產才融合強動力，從“引鳳筑巢”向“筑巢引鳳”轉變。聚焦建設鄂爾多斯國家現代煤化工產業示范基地核心區，圍繞能源化工及戰略性新興產業方向，與西安交通大學、寶豐能源集團達成“地校企”合作意向。加入黃河流域集聚人才平台區域合作聯盟，與沿黃流域節點城市在人才工作上形成協同合作，著力帶動烏審旗重點產業領域企業在青島西海岸新區設立研發中心，建立“人才飛地”。系統構建“一基地一園區六中心若干點”平台體系，建成烏審旗人才科創基地（一期），規劃建設烏審旗人才科創基地（二期），總投資2.4億元。啟動鄂爾多斯現代煤化工創新技術中試基地建設，與40多家科研院所和高等院校建立合作關系，新建國家文物局重點科研基地、毛烏素沙地綜合治理與可持續發展科技創新中心、北京清華長庚醫院烏審旗博士工作站、首都醫科大學附屬北京安貞醫院張銘教授“名醫工作室”、嘎魯圖鎮博士工作站等人才工作站點12個，推動形成“以產聚才、以才促產、產才融合”的重點產業人才發展新格局。

　　精致服務增引力，從“千人一冊”向“一人一策”轉變。強化人才服務保障，細化人才綠色通道服務14條舉措，推行人才服務“一網通辦”、創新創業“一件事一次辦”，全方位落實人才住房安居、配偶就業、子女入學、健康體檢等服務，切實解決人才后顧之憂。落實黨政領導聯系專家人才制度，評選“烏審英才”15名，兌現人才安家補貼、獎勵等人才資金500多萬元，為每個蘇木鎮安排鄉村人才振興專項資金20萬元，赴深圳市舉辦烏審旗首屆人才工作者能力素質專題培訓班，累計在媒體平台發布人才工作信息32篇（條），全力打造“近悅遠來”的人才生態。

　　如今，烏審旗這片充滿的創新創業熱土，正面向市內外，用求賢若渴的胸懷引才育才，用筑巢引鳳的實招留才用才，用人才優勢厚植發展優勢，為書寫中國式現代化綠色烏審高質量發展新篇章匯聚人才力量。（杜偉）

　　3月21日，自治區黨委宣傳部、教育廳組織自治區高校思政課骨干教師集體參觀“牢記囑托 感恩奮進”主題展，來自內蒙古25所高校的43名思政課教師參加活動。 在展館中，大家在講解員的帶領下依次參觀了“人民領袖情系北疆”“遠矚 把舵領航”“五大任務 擔當奮進”“聚焦主線 模范前行”“人民至上 初心如磐”“勇闖新路 挺進中游”6大篇章，並認真聽取講解介紹。…

　　3月21日，自治區工商聯十三屆三次執委會議在呼和浩特召開。 自治區黨委、統戰部部長胡達古拉出席會議並作形勢政策報告。…

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